• Monitorizeaza modul in care se desfasoara activitatea de subdistributie pentru produsele Philip Morris din zona alocata;
• Monitorizeaza, in permanenta realizarea obiectivelor;
• Monitorizeaza zilnic nivelul indicatorilor de performanta la nivelul echipelor alocate (KPI);
• Monitorizeaza campaniile de promovare a produselor distribuite, ori de cate ori este necesar;
• Monitorizeaza si controleaza periodic activitatile aferente vanzarii si livrarii marfurilor.
• Acorda suport in analiza realizarilor referitoare la obiectivele specifice;
• Intocmeste rapoarte interne privind activitatea din zona alocata, la cererea sefului direct;
• Comunica agentilor de vanzari supervizati mecanismul si modul de implementare a campaniilor promotionale;
• Analizeaza informatiile primite de la echipa de vanzari din subordine cu privire la campaniile promotionale si intocmeste rapoarte privind desfasurarea acestora, in baza acestor informatii.
• Acorda suport Agentilor Comerciali, in urmatoarele activitati, ori de cate ori este nevoie:
• Clarificarea eventualelor neclaritati sau obiectii ale clientilor;
• Formularea de propuneri privind loializarea clientilor.
• Acorda suport in dezvoltarea de strategii de vanzare pentru atingerea obiectivelor;
• Planifica activitatea proprie, pentru luna urmatoare, conform fisei de evaluare stabilite cu seful direct;
• Organizeaza procesul de rutizare conform criteriilor de eficienta stabilite cu seful direct
• Studii superioare finalizate;
• Experienta minima in domeniu - 2 ani;
• Fara antecedente penale;
• Permis categoria B si experienta rutiera;
• Cunostinte nivel mediu de operare PC
Abilitati manageriale, viziune si gandire strategica, capacitate de analiza si sinteza, capacitate de comunicare, abilitati de vanzare si negociere, abilitati numerice, spirit de initiativa.